Taula de continguts:

Què és la discussió d'avaluació?
Què és la discussió d'avaluació?

Vídeo: Què és la discussió d'avaluació?

Vídeo: Què és la discussió d'avaluació?
Vídeo: Discussió rúbrica 2024, De novembre
Anonim

An discussió d'avaluació és una manera de facilitar aquestes converses d'una manera estructurada i periòdica, però sembla que molts de nosaltres abandonem l'única oportunitat institucionalitzada que tenim per entaular una conversa d'adults amb els nostres empresaris.

De la mateixa manera, com s'inicia una discussió d'avaluació?

Aconseguiu que les discussions sobre l'avaluació del rendiment siguin GoodStart

  1. Recolliu la informació i els materials de la vostra valoració amb antelació.
  2. Fer una llista.
  3. Trieu un lloc adequat.
  4. Trieu un moment convenient.
  5. Determinar l'ordre del dia.
  6. Organitzar la cobertura laboral.
  7. Entrega a la persona una còpia de l'avaluació del rendiment per llegir abans de la reunió.

També es pot preguntar, com et presentes a una reunió d'avaluació? Aquests són alguns consells per als empleats mentre es preparen per a aquesta reunió crucial:

  1. Autèntica autoavaluació. Sigueu ben conscients de quant heu aconseguit amb els objectius del cicle.
  2. Coneix-te a tu mateix.
  3. Busqueu comentaris.
  4. Objectius per a la propera revisió.
  5. Conversa de carrera.
  6. Pla de desenvolupament.
  7. Participació positiva.

De la mateixa manera, us podeu preguntar què és una reunió d'avaluació?

An reunió de valoració permet que un empleat i un gerent discuteixin el rendiment, els objectius i els resultats.

Què és una taxació a la feina?

El rendiment d'un empleat avaluació és un procés, sovint que combina elements escrits i orals, pel qual la direcció avalua i proporciona comentaris als empleats. feina rendiment, inclosos els passos per millorar o redirigir les activitats segons sigui necessari. La documentació del rendiment proporciona la base per als augments salarials i les promocions.

Recomanat: