Quin és l'objectiu de la governança compartida?
Quin és l'objectiu de la governança compartida?

Vídeo: Quin és l'objectiu de la governança compartida?

Vídeo: Quin és l'objectiu de la governança compartida?
Vídeo: Что такое ЕВРОПЕАНИЗАЦИЯ? Что означает ЕВРОПЕАНИЗАЦИЯ? ЕВРОПЕАНИЗАЦИЯ значение и объяснение 2024, Maig
Anonim

Governació compartida és la col·laboració, ja sigui en la planificació del personal, l'educació del personal nou o la implementació de pràctiques basades en l'evidència. Implica treball en equip, resolució de problemes i responsabilitat, amb el metes de la millora de la satisfacció del personal, la productivitat i els resultats dels pacients.

A més, quin és l'objectiu del govern compartit?

Governació compartida és un model de pràctica d'infermeria dissenyat per integrar els valors i les creences fonamentals que la pràctica professional incorpora, com a mitjà per aconseguir una atenció de qualitat. Governació compartida es van introduir models per millorar l'entorn laboral, la satisfacció i la retenció de les infermeres.

Posteriorment, la pregunta és, què és un consell de govern compartit? Govern Compartit / Consells . Està treballant conjuntament per prendre decisions que afectin la pràctica d'infermeria i l'atenció al pacient. Responsabilitat a la pràctica que inclou estàndards de pràctica professional, descripcions de llocs de treball de qualitat, sistemes de prestació de cures i participació d'infermeria en comitès.

Sapigueu també, quines són les tres parts principals de la governança compartida?

Aquests inclouen l'autonomia i la independència en la pràctica, la responsabilitat, l'apoderament, la participació i la col·laboració en les decisions que afecten l'atenció individual del pacient, l'entorn més general de la pràctica i el grup. governança (Burnhope i Edmonstone, 2003; DeBaca et al., 1993).

El govern compartit és una estructura organitzativa?

Porter-O'Grady (2001) descrit governança compartida com a model de procés que proporciona a estructura per organitzar el treball d'infermeria dins organitzatiu configuracions. Els líders, els administradors i els empleats estan aprenent i implementant noves maneres de prestar atenció, noves tecnologies i noves maneres de pensar i treballar.

Recomanat: