Taula de continguts:

Què és una estratègia de retenció?
Què és una estratègia de retenció?

Vídeo: Què és una estratègia de retenció?

Vídeo: Què és una estratègia de retenció?
Vídeo: La mejor conferencia de ventas con Jürgen Klarić - Parte 1 2024, De novembre
Anonim

Estratègies de retenció fer referència a les polítiques que segueixen les empreses per retenir els empleats i reduir la rotació i el desgast i garantir la implicació dels empleats. L'objectiu principal és satisfer les expectatives dels empleats sense perdre de vista els objectius de l'empresa per garantir el màxim retorn de la inversió.

En aquest sentit, com es crea una estratègia de retenció?

Per mantenir els vostres empleats treballant per a vosaltres, penseu a provar aquestes set estratègies de retenció d'empleats:

  1. El sou i els beneficis han de ser competitius.
  2. Contracteu la persona adequada al principi.
  3. Reduir el dolor dels empleats.
  4. Tingueu líders, no caps.
  5. Vigileu els vostres gestors.
  6. Fer possible la implicació dels empleats.
  7. Sigues una marca de la qual puguin estar orgullosos.

Posteriorment, la pregunta és, què és l'atracció i la retenció? Mentre atracció de recursos humans representa l'etapa que comença amb una o més ofertes de feina i acaba amb nous compromisos per a l'organització, retenció és “un esforç realitzat per l'empresari per mantenir els empleats disposats a assolir els objectius de l'organització” (Akhtar et al., 2015 a Frank et al., 2004, p. 13).

En conseqüència, què entens per retenció dels empleats?

Retenció dels empleats fa referència a la capacitat d'una organització per retenir-ne empleats . La retenció dels empleats pot es representarà amb una estadística simple (per exemple, a retenció una taxa del 80% sol indicar que una organització va conservar el 80% del seu empleats en un període determinat).

Què significa el risc de retenció?

Retenció del risc és la decisió d'una empresa d'assumir la responsabilitat d'un determinat risc s'enfronta, en lloc de transferir el risc a una companyia d'assegurances. Les empreses sovint mantenen riscos quan creuen que el cost de fer-ho és inferior al cost de l'assegurança total o parcial.

Recomanat: