Taula de continguts:

Per què és important conèixer el teu estil de lideratge?
Per què és important conèixer el teu estil de lideratge?

Vídeo: Per què és important conèixer el teu estil de lideratge?

Vídeo: Per què és important conèixer el teu estil de lideratge?
Vídeo: V.Completa: ¿Qué ocurre en nuestro cerebro cuando nos enamoramos? Helen Fisher, neurobióloga 2024, Maig
Anonim

Lideratge Habilitats

Construir sobre les debilitats i fortaleses de el teu estil de lideratge fent-se més eficaç i equilibrat per dirigir els altres. Tenir aquests coneixements et dóna direcció per desenvolupar objectius i un pla d'entrenament per ser millor líder.

Així mateix, per què és important entendre els estils de gestió?

Entendre els estils de gestió ens pot ajudar a ser millors gestors o preparar-nos per assumir el paper de gerent algun dia. A més, comprensió la del teu gerent estil pot ser beneficiós saber-ho, ja que us pot ajudar a relacionar-vos millor amb ell o ella. Estil de gestió vincula molt estretament amb la comunicació estil.

De la mateixa manera, per què és important que les infermeres gestores tinguin una comprensió clara del seu estil de lideratge predominant? És És important que els directius d'infermeria tinguin una comprensió clara del seu estil de lideratge predominant perquè té un impacte en el d'infermera voluntat de dur a terme els seus deures i responsabilitats amb molta devoció. Això es pot minimitzar infermera rotació i donar lloc a la retenció de competents infermeres.

Tenint això en compte, com coneixeu el vostre estil de lideratge?

6 maneres d'esbrinar quin tipus de líder sou

  1. Coneix els teus trets de personalitat. L'única manera d'entendre realment el tipus de líder que ets és avaluar la teva personalitat.
  2. Coneix els teus valors. Els valors són criteris de comportament.
  3. Identifiqueu les vostres debilitats.
  4. Demaneu comentaris.
  5. Avalueu la vostra capacitat de delegació.
  6. Observa els teus líders.

Què s'entén per estil de lideratge?

A estil de lideratge és un líder El mètode de proporcionar direcció, implementar plans i motivar les persones. Diversos autors han proposat identificar-ne molts diferents estils de lideratge com exposa líders en l'àmbit polític, empresarial o d'altres àmbits.

Recomanat: